BECA MIMA GUZMAN

Descripción del servicio

Beca MIMA GUZMAN ¿Qué es? INICIA UN GRAN LIDERAZGO AHORA con la BECA MIMA GUZMÁN Es la gran oportunidad de reducir la brecha de género en tu empresa. Selecciona y propón a 5 mujeres para llevarlas al alto rendimiento con un innovador Programa de Desarrollo de Soft Skills de Liderazgo Femenino De mujer ciudadana a líder ¿Te gustaría dar el primer gran paso? La ruta para construir un liderazgo femenino sólido. Regístrate para participar en la beca: https://forms.gle/xUvMeDGyKSshsXrBA ¿De qué se trata el Programa LEADERSHIP MANAGEMENT NEXT GEN VIRTUAL®? Te lo explicamos brevemente. Desarrollar habilidades suaves o Soft Skills de liderazgo es vital para lograr con mayor facilidad movilidad social, independencia financiera, ascensos con base en tu talento y capacidad demostrada, menor estrés laboral, mejores salarios atreverte a proponer soluciones creadas por ti, a innovar en equipo y administrar recursos y personas de forma efectiva. Pero todo ello requiere de consciencia, confianza, responsabilidad, compromiso, alineación y congruencia, además de desarrollar una serie de habilidades que te empoderen y aunadas a tu experticia técnica de tu profesión u oficio, puedas dominar cualquier posición en una empresa sin importar el tamaño. El Programa LEADERSHIP MANAGEMENT NEXT GEN VIRTUAL® está diseñado para acompañarte en ese proceso, brindándote herramientas prácticas para ordenar tu vida, tu profesión u oficio y tú negocio, fortalecer tu gestión y generar crecimiento real en el corto plazo. Nuestro objetivo es que pases de tener un trabajo o actividad cotidiana a proponer ideas de negocio, innovación y las lleves a cabo con tu equipo de trabajo, construir intraemprendimientoque rentable y con visión de futuro que te beneficie a ti y a tu entorno. ¿Qué aprenderás en el programa? Durante el programa que dura 11 semanas trabajarás en aspectos clave para el desarrollo personal, de tu equipo/área y tu empresa o emprendimiento: Aprenderás a: • Administrar tu tiempo, tu estrés, las crisis y los conflictos. • Comunicarte de forma efectiva, empática y asertiva, aprender a escuchar de forma activa. • Manejarte con base en Objetivos SMART. • Administrar tu Plan de vida y carrera. • A negociar y a Persuadir. • Inteligencia emocional. Para luego aprender una serie de herramientas para desarrollar esas mismas habilidades en otros: • Trabajar en equipo y llevarlo al alto rendimiento. • Delegar de forma efectiva, coachear y retroalimentar a tus colaboradores.